Cada vez más voces defienden la urgencia de diversificar la fuerza laboral especializada en inteligencia artificial. Las mujeres y las personas de color están infrarrepresentadas en este colectivo, pero todas ellas tienen potencial de convertirse en expertos del sector
Para la cofundadora de Fast.ai Rachel Thomas el sector está sometido a falsos estereotipos que hacen que la gente crea que trabajar en inteligencia artificial es muy difícil. Pero no es así, y su objetivo es aumentar la diversidad de la industria para que pueda resolver problemas más allá de Silicon Valley
La economista Laura Tyson cree que aunque la automatización destruya puestos de trabajo, también creará otros nuevos. Pero estas nuevas profesiones no se distribuirán de forma homogénea ni serán accesibles para los perfiles medios que hayan perdido su trabajo
Un modelo informático que simula la distribución del talento y de la riqueza en el mundo demuestra que los más ricos no son los más talentosos ni viceversa. El elemento clave es la suerte. Este modelo se puede usar para maximizar la rentabilidad de la inversión pública de la ciencia, entre otras cosas
Los tratamientos y cuidados médicos específicos para cada persona prometen crear una sociedad más sana. Pero en realidad, este tipo de medicina tendría más beneficios para determinados colectivos sociales. El resto no solo no mejoraría sino que su vida podría empeorar aún más
La investigadora de Microsoft, Timnit Gehru, entró en pánico cuando se dio cuenta de que entre los 8.500 asistentes de una prestigiosa conferencia de IA sólo había seis negros. Ahora lucha por fomentar la diversidad entre los investigadores del campo para evitar los sesgos que dominan los algoritmos
La politóloga Virginia Eubanks lleva años analizando cómo las herramientas predictivas y automatizadas aumentan la injusticia social. En su último libro afirma que utilizar los ordenadores para decidir quién recibe los servicios sociales perjudica más a quienes más lo necesitan: los pobres
Los revolucionarios tratamientos contra algunos cánceres poco comunes sólo están disponibles en grandes ciudades y a precios inasumibles para la mayoría de la gente. ¿Qué pasa con los enfermos que viven lejos y disponen de pocos recursos?
Un análisis en profundidad de ambas criptomonedas revela que unas pocas empresas concentran buena parte de sus respectivas redes. Si una moneda digital permite que la riqueza y el poder se queden en manos de unos pocos, ¿dónde está lo revolucionario del asunto?
Tras un 2017 plagado de escándalos sobre discriminación de género en la informática y la inteligencia artificial, un grupo de mujeres está liderando distintas iniciativas para darle la vuelta a la tortilla o lograr la igualdad en un sector donde el poder se concentra en las manos de hombres blancos
